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ARTICLES

 

Ontario Workers’ Compensation: Improvements Or Uncertainty? (Benefits and Pensions Monitor, by Judith Plotkin and Michael Mitchell, ReedGroup, November 2017)

Les changements apportés à la tarification NMETI et à l’élargissement de la définition des demandes d’indemnisation reliées à la santé mentale sont significatifs pour les employeurs ayant des travailleurs en Ontario. Cet article examine les implications et les impacts de ces changements. (Cet article est en anglais seulement)

 

Taking action to achieve better health outcomes (BenefitsCanada, by Moira Potter, September 2017)

Les problèmes de santé mentale atteignant des niveaux critiques dans les milieux de travail canadiens, les employeurs ont des options pour gérer la situation comme facteur contribuant à l’absentéisme, ont entendu les participants à la conférence Canada`s Healthy Outcomes de Benefits Canada. (Cet article est en anglais seulement)